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宝宝生日
2010-01-08 
帖子
607 
楼主
发表于 2009-7-2 13:46 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
最近在了解一些跟准妈妈们切身利益相关的法律法规,上海的职业女性怀孕满7个月就可以每天少上一小时的班。北京有没有相关的规定呢?每天一小时,可以避开上下班高峰了。下面是我搜到的上海的规定:

“《上海市女职工劳动保护办法》第12条规定,妊娠7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假,产前假2个半月。请产前假期间,应作出勤对待;未请产前假的,每天工间休息一小时,不安排夜班,给予正常上班待遇。”

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宝宝生日
2009-07-25 
帖子
830 
从来没听说过这个,我现在还是正常上班。

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宝宝生日
2009-10-18 
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777 
怀孕妈妈
有这个规定吗?  不知道哦!~

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宝宝生日
2009-12-12 
帖子
4270 
没有听说,但是产后是有少一个小时的说法地

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宝宝生日
2013-02-08 
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238 
怀孕妈妈
没有听说过

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宝宝生日
2009-08-25 
帖子
882 
没听说过,我还是上正常班

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宝宝生日
2010-01-08 
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607 
怀孕妈妈
看来是上海妈妈的福利,真遗憾!
糯米

大 本

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宝宝生日
2011-06-03 
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5034 
正常上班待遇,估计够呛
【育儿手册】新生儿红屁股肿么办?哪种方法最管用!跟随小编一起进入知识讲堂吧!

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宝宝生日
2009-10-24 
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2507 
怀孕妈妈
没听说啊。。5555,如果可以这样错开上下班高峰就太好了~~

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宝宝生日
2009-11-16 
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699 
我从怀孕开始就少上了,可能是我们单位管的不严吧,而且大家都特别理解,领导带头说,单位最大的事就是女同事生孩子了,谁有意见谁就赶快生啊,哈哈。。。

每天可以晚来早走,但我来的不晚,因为晚了人也多,就是走的早,阴天下雨特别热都可以不来,前两天部门领导还说要是猪流感多了就在家休息几天,孕妇是高危人群,心里很舒服。。。

虽然钱不多,但是关怀还真是一样都不少的
【育儿手册】新生儿红屁股肿么办?哪种方法最管用!跟随小编一起进入知识讲堂吧!

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宝宝生日
2009-08-18 
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502 
北京好像没有这个政策吧?我今天早晨迟到十几分钟,还被公司人力部记录在案了
糯米

大 本

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宝宝生日
2011-06-03 
帖子
5034 
原帖由 欢欢妈 于 2009-7-2 14:02 发表
我从怀孕开始就少上了,可能是我们单位管的不严吧,而且大家都特别理解,领导带头说,单位最大的事就是女同事生孩子了,谁有意见谁就赶快生啊,哈哈。。。

每天可以晚来早走,但我来的不晚,因为晚了人也多,就是 ...


这样的领导,怎么能不得人心

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宝宝生日
2009-09-07 
帖子
5285 
没听说,艾,

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宝宝生日
2009-10-16 
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22771 
没听说这个
如果在一个女同志不多的单位上班,福利就好一些,要不公司不敢松口吧~呵呵

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宝宝生日
0000-00-00 
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334 
没听说过,我们单位怀孕的同事跟大家一样的作息时间。
球球儿妈

高 二

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宝宝生日
2010-01-23 
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1268 
好像说是哺乳期可以少上一小时班的

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宝宝生日
2009-09-22 
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108 
我找老板签了一个上班时间调整到10点的申请单,通过了

我从6月份开始到休假前10点上班

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宝宝生日
2009-10-24 
帖子
2495 
北京没有这个规定,但怀孕七个月以上的确不能安排夜班,这是国务院的规定

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宝宝生日
2009-12-03 
帖子
1804 
我从怀孕后就一直晚到早走,领导也理解~~~~
单位女士少,男同事们平时都很照顾女士~~~

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宝宝生日
2009-10-16 
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1963 
真好啊  我们就没有这么好的 待遇   
产检假期间 没有全勤奖的

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北京还在上班的孕妈妈满7个月可以每天少上一小时班吗?? ...
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