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[待产包]

上班族孕妈咪工作上的那点事

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犀牛鸟

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宝宝生日
2012-01-07 
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210 
楼主
发表于 2011-8-30 10:58 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
不知道有多少妈咪是在职，我21W+了，还没请过一天病假。产检基本是用年假抵了。
公司每年2月、8月会安排调薪。春节前后准备跳槽的，被HK领导挽留，答应8月加薪升职。于是，选择留下。4月有了宝宝，HK领导依然力挺我，并默许可以早点下班，允许我打车并给报销（为了不太特殊化，我一分没报）。
8月，HK领导告知，总部已经批准，走流程征询地区sales经理的时候，那女人回复“等她生完小孩儿再调吧～”靠，别怪我孕妈发脾气爆粗口对宝宝不好，当时真的，电话听到这个时候，真的很气。HK也很不高兴，我也明说了，我想跳槽的时候你们挽留，现在不就是摆明知道我现在不会自己主动离职么！
有木有姐妹也有类似经历啊，因为我们成了特殊群体，就享受不到原本该有的那些个权利了？

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小夏夏夏

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宝宝生日
 
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221 
沙发
发表于 2011-8-30 10:59 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友
公司对待孕妇一直都是不公平的，没辙，哎
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猫赋灵犀

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宝宝生日
2011-12-29 
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735 
板凳
发表于 2011-8-30 11:04 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友
怀孕妈妈
嗯，一怀孕就被减少了一些工作啊，而且我们这儿也一般都不会在怀孕期间加薪升职，没办法。不过好在我们可以请专门的“孕期检查”的假，跟年假不互斥。
大洋洲最美的国家之一新西兰，赶紧收拾行囊，跟随小编的脚步，来看看都有哪些好玩的吧
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犀牛鸟

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宝宝生日
2012-01-07 
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210 
地板
发表于 2011-8-30 11:04 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友
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其实公司算是可以了，HK对我也很好，不过行政上的领导是华北区的sales，我调整后是全国区，不乐意我升职呗，无所谓，那我就生孩子，反正得生/升一样！
大洋洲最美的国家之一新西兰，赶紧收拾行囊，跟随小编的脚步，来看看都有哪些好玩的吧
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