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本帖最后由 阳光左右间 于 2011-6-15 19:11 编辑
人事部门给我老公他们部门招人,话说招的人需在外地工作,人事把两个备选人的简历给了我老公,老公回来和我说,A30多岁已婚未怀孕,以前从事的工作和要招聘的也有些远,B35岁结婚并有一两岁半的女孩,她老公在京工作,可以常出差,以前也从事过类似工作,老公问我的意思,我说我看好B,一是她有过这方面的工作经验把她放在外地工作可以独挡一面不用我老公很费心思,另外家里有小孩子,有孩子的出来找工作本来就很不易,如果能给她个机会也是好的嘛~~老公说他也觉得B适合.
第二天晚上回来,老公说约B面试完了,说这人不行,我就问怎么不行,老公说,这人一个劲的说自己适应能力强,让她举个例子也说不上来,简历中提到有类似工作经历,在谈到一些事情上这人明显不在行~~~哎!
稍晚一些手机充电结束后我去拔电源,看到老公手机上的QQ在显示对话框,给他拿过去,他看了看就把手机给我看,原来是B给发的留言,意思大概是她回去考虑了一下觉得下午面试的职位不适合她,她想申请另一职位~~~过了一两小时后我老公上网回复她,正好她在线,两人又随便聊了几句,她又说觉得某职位不错(不是前面提到的第二个职位了)她想试试~~
不知大家看了有啥想法,按我老公的话说,这种人都不知自己想做什么能做什么,而且和刚刚见到的部门面试官谈及想要申请其他部门的职位,你要是这样事先应该在和人事面试时就想好吧,这山望着那山高,面试官能给这种人以机会吗,我想要是我也不会招聘这样的人做自己的助手~~
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