大乖小乖

第一次产检回来，跟领导通报了我怀孕的消息，还想多蹭几天休假什么的，领导是女的，本来以为能博一点同情，没想到连产检的假都没有，还得用一天病假！！

领导还跟我说，年中人事可能有变动，我现在怀孕的时间不早不晚的，本来我可能有升职的机会，现在希望很渺茫，因为没有部门愿意要一个马上去休产假的人。领导说，你考虑考虑吧，看看以后怎么打算的。

我怒了，当时就跟领导说，不要就不要，我总不能因为要升职就不要宝宝吧？！

真是太可笑了，难道孕妇真的就这么受歧视吗？

kanmy

嗨，都不算什么。我刚怀孕时候，50多岁女同事，也是我的领导，还专门找我谈话说我怀孕影响公司形象呢，而且还对我每天吃很多东西有意见，谈话意思让我怀孕就走人~没理她，她又不是老板。

过三个月我就生了，一切也顺风顺水的，别管那么多，态度硬点儿，谁爱说什么说什么。

海中金

我们领导是个中年男人，人还说得过去吧，我是怀孕3，4个月了才对他说的，因为肚子起来了，没办法。他说产检只有半天假，后来因为我糖筛没过连续去了三天医院，给他看了这三天的缴费证明，也就说算了，没说什么，后来工资也没扣，还算凑货吧

fgpigeon

我一跟我们领导说我怀孕这事，他就准备招人代替我的工作了，不过是临时的，就替我四五个月

健康宝妈

可恶的公司老板，幸好我早都辞职了！

flyingwonda

产检是不占年假、病假或事假的，按正常上班算，国家规定的哦！

贝儿天使

这个都不算什么

我一朋友怀孕后
主管竟然把她叫到办公室单独谈话，委婉劝她打胎，还年轻应该干事业什么的。

破外企

zhugexiaoke

产检是我们的权力，不能算病假的，算正常上班

肥牛仔

我跟老公是一个大部门的，我的领导以前也领导过他，我去医院检查那天是他帮我跟领导请假的，我们领导啥都没问，后来果然不出所料，她当时心里就有谱了，不过对于我后来保胎，产检还是行了很大的方便。

jenync

这种领导讲话就是缺心眼。。。。。

蓝腰

唉，职场妈妈的矛盾啊！~

想起疯狂主妇了~~~

几个孩子让妈妈不得不放弃拿手的工作呢~~

暖暖小鱼

我也是怀孕的时期很不巧，正好轮到公司一年一度的调薪，当时想坚持到调完薪再跟领导说，没想到公司制度变更，调薪推后了一个多月，只好说了

阳光和水

我的领导也不只一次跟我说我怀孕怀得不是时候，不过真有状况需要休假了她还是很照顾我的。

我的领导是一个大龄未婚女性，但是性格上很豪爽。我就当她有口无心了

果果妈妈59

呵呵，不要影响心情啊，先踏实的生下宝宝再说，其它的，再说吧……

xiangxiang0728

这叫什么,这就叫多年的媳妇熬成婆了.
你的女领导当年要宝宝时,也受过不少委屈吧.
这下她要出气了,在你们这些新妈妈身上.

kanmy

我们产检算事假，我也不在乎这个，无所谓了

很多女人将有升职、调动工作的机会，但是会因为怀孕而有所改变。我也是，一成不变的工作，马上有机会有个小小升迁，因为怀孕了这一年要在家休4个月产假，机会没有了。

想想其实也没什么，孩子总是要有的，今天不来明天也会来。
别人怎么做怎么说无所谓。过好自己的日子吧。

大乖小乖

呵呵，谢谢大家这么支持我的想法，我也觉得宝宝是一定要的，工作嘛，旧的不去新的不来。

moka_jie

好多老板都像楼主的老板一样！听说怀孕了，就想找个理由让你辞职或怎么着的，为了宝宝，还是忍了吧！

五月五月

甭搭理她，LZ支持你，照顾好自己，照顾好宝宝

想想，俺也是在工作正顺风顺水，机会大好的时候，一不留神有了宝宝的
现在想想，由于没有计划，完全是意外，的确是失去了很多到手的机会。但偶一点儿也不后悔。

如果再重新选择一次，呵呵，说实话，当时就没有选择，就从来没有想过会不要我们的宝宝，嘿嘿，和咱们肚肚里，一天天长大的这个小家伙相比，那个什么提升啦，加薪啦，算个鸡毛啊！！O(∩_∩)O哈哈哈~

让刁钻的上司说去吧，开开心心的，祝 LZ好孕哦