kingcold

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说是平均工资，但是猫腻很多的，告都告不出来，给基本工资，公司就没事了。

kingcold

回家休息还能有基本工资，索性就不干活了不就好了。

mamaaikeke

我们科室就我一个科员，我一直做到生的

zhaoxue-2004

怎么这么多这样的公司啊

zhusinuo

在这个唯金钱是图的国度，这样的老板是很正常的
现在的人与人之间，先给你点甜头必然是接着要挖你一块肉的
有人无缘无故对咱好咱还得小心了

zihan1984_0

职场妈妈就是这样的，现在的领导啊，唉，等休息完产假还不知道怎么安排工作呢。

☆^紫色翅膀~

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一切为了孩子，忍了，别动气。

lihui5898100

现在的公司都这样，其实换位思考一下也就释然了~ 呵呵

keera2013

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我上班也是要地铁1.5个小时还要多，也想提前休息呢。不知道给不给假呢，公司都太恶心了。

Tracy-握瑜怀瑾

我们公司还不错，完全按照国家规定走，而且如果工资高于公司平均水平，公司还会把差额给补上

维维99

怀孕后才感到职场女性怀孕是多么受歧视，但我们一定要维护自己的权益。例如产假工资是按照你休假前12个月的 ...

真的吗?有法律规定?

vivi喵

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我提前了1个半月休假，老板还可以，请假什么的都很顺利，工资补助一分钱也没少，但是13薪和涨工资到现在还没消息，不过我已经很满足了，起码病假什么的都不跟我计较，我也是因为路程远，其实上班也是很轻松的，特别是上班的时候有人聊天没那么寂寞，就是路上太累了，没人让座，挺个大肚子就是累呀。。

zhangp0305

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天下乌鸦一般黑~~
我们也是长在绩效里
我们是半年请够3天假，含3天，无论病事假，病假也按事假扣一天工资和绩效，请假够了就不长工资
宝宝和自己身体重要
别和他们计较

俊熙的娘亲

记得我怀孕的时候因为早孕反应，上班又远，请假休息了一个月，领导甚至连基本工资都不想给我发了呢，好在管人事的部门领导没理他，还是给我发了的。

爱添添宝贝

干了一年，九月休的假，连年终奖都没有我的

yzc0923

朵朵家的猫 发表于 2013-1-31 10:15
私企对职工都是这样的，我过年回老家，请三天假早走，领导都不批，这都什么玩意儿 ...

开病假条去吧。批了你早走是对别人的不公平。凭什么本地员工就比你少休息三天？

驻足幸福

伤不起啊

09梓妈

ivyhct 发表于 2013-1-30 14:55
一直不太好意思和领导说提前请假休息的事情，虽然上班路有点远（大概坐车要1.5个小时），但工作还是轻松的 ...

呵呵，这头真能算啊

TaoTao

产假过完春节就结束了，到现在代理公司还没发下来生育津贴和报销，社保早就打到公司账户了，追了几次也没个说法，明天再打电话问下，不行也要拿起法律武器啦！