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团长编号MW10736

高 一

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宝宝生日
2011-09-02 
帖子
389 
楼主
发表于 2012-2-15 10:32 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
最近刚休完产假,回公司上班,得知公司没有给去年几个休产假的JM发年终奖(十三薪),公司没有制度说休假不发年终奖,想请教一下,这样做是否合理合法呢?我们该怎么办?谢谢各位JM出招!
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团长编号MW12523

黄金长老

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宝宝生日
2011-02-07 
帖子
40659 
不合理,按出勤给呗,我们公司是这样,休假期间没有

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宝宝生日
2011-01-08 
帖子
5695 
婴幼育儿
回复 yc366921 的帖子

这个年终奖不是强制的,发不发的确是公司说了算,没有办法,像我们公司都没有年终奖的。如果你觉得你的工作还不错,就别纠结这种问题了,不值当

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宝宝生日
2011-03-06 
帖子
483 
不合理啊~~~~~~~
我们就给了
小虎妈

高 二

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宝宝生日
2010-10-09 
帖子
536 
婴幼育儿
国家没有规定这个,公司制度也是老板定的,没有办法,别郁闷啦。
小小

硕 士

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宝宝生日
2010-10-09 
帖子
4609 
我们也是按照 实际工作月份发的年终奖,我也损失了一个月。

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宝宝生日
2011-11-23 
帖子
1919 
婴幼育儿
哈哈,话说我也没有拿,,,,自己领导就是不给,能怎么着啊?

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宝宝生日
2011-05-23 
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1351 
公司是刀俎,员工是鱼肉啊。。。。。。。。。。。。
【育儿手册】新生儿红屁股肿么办?哪种方法最管用!跟随小编一起进入知识讲堂吧!

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宝宝生日
2012-10-10 
帖子
628 
婴幼育儿
是啊,这也不是法律规定,公司不给,也没办法,公司给,那是公司好
团长编号MW10959

学 士

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宝宝生日
2009-12-16 
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4820 
我当时也是没有发绩效,工资是给全额的,也算马马虎虎的,也有公司连工资也打折很多

点评

marianeve  是啊,能这样就算不错了  发表于 2012-2-16 21:07

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宝宝生日
2012-04-10 
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17 
休产假的当年没有季度奖和年终奖,我们是悲催的弱势群体。

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宝宝生日
2011-03-13 
帖子
92 
亲,年终奖是各个公司自行发放的,国家也不强制,公司不给也没办法。
我去年休了4个月,评优秀员工就没我的份,经理说因为你休假了,今年能给我按8个月绩效给就算仁慈了。
靠,生孩子休假难道是罪过????

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宝宝生日
2010-01-28 
帖子
837 
我们公司是根据当年绩效,不会扣的,是多少就是多少。
彤彤

六年级

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宝宝生日
2012-03-22 
帖子
57 
回复 yc366921 的帖子

我们公司没有年终奖一说,是项目奖,参加了项目而且项目有利润才有奖金,休产假期间肯定是没有了,所以也不指望,呵呵!

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宝宝生日
2012-06-05 
帖子
1668 
我们公司如果休产假,只有可怜的基本工资。算了算是原月薪的20%不到!真不敢奢望年终奖。

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宝宝生日
2009-11-19 
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1626 
这个国家不强制,由公司自定,首先要看公司对于年终奖是如何制定的,要按规定发放。我们公司休产假是要按照出勤天数扣除的。

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宝宝生日
2011-11-02 
帖子
39 
发呀,产假期间视同上班呀!

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宝宝生日
0000-00-00 
帖子
13 
支持楼主~~~
乐乐

高 二

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宝宝生日
2011-01-25 
帖子
696 
我休了4个月的产假,有年终奖,我们领导对我还是不错滴~~~

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宝宝生日
2012-07-20 
帖子
479 
是呀,公司有理由不给的~~~
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年终奖(十三薪),休了产假不该拿?
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