| 对于我现在实习期的情况，我个人有一些职位上的困惑，希望你能帮我解答，下面就是我列出的三个岗位，希望您参照我的一些比较，根据您的经验，给我提出一点宝贵的意见！！ |
| 职位 | 企划部（房产策划） | 案场（后台助理） | 案场的置业顾问 |
| 公司名称 | **公司 | **公司
（万科*金色城市项目） | **公司
（其他销售案场） |
| 公司品牌 | 就单纯的公司品牌效益 | 公司的品牌+开发商（万科）的品牌效应 | 公司品牌+其他开发商的名声 |
| 公司类型 | 代理公司 | 代理公司 | 代理公司 |
| 工作内容 | 客户经理：衔接开发商，代理商，活动公司之间的事宜，文案+设计：执行开发商的要求 | 管理好后台分配给我的一些任务，目前我的任务：管理明源系统，对当日数据进行录入与统计 | 做房产的销售人员 |
| 工作地点 | 公司内部企划部，有时要去活动现场进行办公。目前在上东国际（写字楼）23楼 | 案场（售楼处），跟着项目走。目前在集仕港 | 案场（售楼处），跟着项目走 |
| 工作时间 | 公司上班时间（一般是朝九晚五），休息时间比较固定，有时根据开会时间而定。 | 轮根据案场时间而定，这个项目工作时间：9:00-23:00左右，每个月休息2天 | 轮休，每日作息时间根据案场时间而定，大概时间是8:30—18:00 |
| 收入 | 底薪加提成，提成=项目策划费*提成点数，（底薪一般2000-2500，提成根据策划案的金额而定） | 固定工资+每个月的奖金，（上个月工资1300，过后预计是3000左右，但是正在审批） | 底薪加提成（底薪一般在1600-1800，提成点数按照项目而定） |
| 岗位前途 | 基层（客户经理，文案，设计）→企划（策划）主管→企划（策划）总监 | 后台小助理→后台助理（独当一面）→专案→（目前职位：后台小助理） | 置业顾问→业务组长→业务助理→副专→专案 |
| 直接上级 | 开发商，策划主管， | 后台助理，业务助理 | 业务组长，业务助理 |
| 考评标准 | | 自己所负责内容的完成情况 | 一段时间内的业绩+执行力+客户维护效果 |
| 专业技能 | 客户经理：比较好的沟通能力文案：比较好的写作功底
设计：设计软件的熟练运用 | 对office软件的熟练运用，做事认真负责，对后台数据的梳理有系统性 | 沟通能力强 |
| 专业培训 | | 案场的一些培训（银行按揭，电话说辞等） | 沟通能力及跟踪回访客户的培训，杀客的培训 |
| 提升程度 | 让我接触到策划的一些基础流程，就算从基础做起也能为以后的经验做铺垫 | 对office软件的熟练运用，对后台的一些流程有所了解 | 沟通能力的提升，比较能锻炼人的素质 |
| 个人意见 | 1、个人比较喜欢策划这个行业，虽然没有真正的经历过，但是很期待一试。
2、对于做房产行业，后台助理有点类似于行政助理
3、现在的这个项目工作时间实在太长（预计持续时间1年半），从我的岗位任务来看主要时间花在资料录入上以及晚上的数据统计，有点像后台的文员，
4、这个后台的工作不知道对以后发展（策划方向）的真正好处体现的不是太明显，就怕这么辛苦的做事，到后来只得到一个做文员的发展潜力，心有不甘。
5、销售是比较锻炼人的一个岗位，虽然我不太喜欢做销售，但是按照现在的形式，从基层做起也还是能接收一下的。
个人期望值：策划类＞置业顾问＞后台 |
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发表于 2010-12-8 16:25
